Firmele a căror producție a fost afectată de criza provocată de epidemia de coronavirus vor avea posibilitatea să reducă programul angajaților – anunțul a fost făcut, cu puțin timp în urmă, de ministrul muncii și protecției sociale Violeta Alexandru.
Ea a precizat că o astfel de măsură este posibilă numai în cazul în care cel puțin 10% dintre angajații unei firme acceptă reducerea timpului de lucru și a veniturilor lunare.
Violeta Alexandru: Pentru a putea beneficia de această măsură angajatorul, în colaborare cu angajatul, cu informarea sindicatului a angajatului, după caz, doar după informarea acestuia și în consultare cu el, va putea lua decizia reducerii programului de lucru pentru angajat. Ce înseamnă acest lucru? Angajatul va lucra un timp redus de lucru și va primi 75% din diferența dintre salariul pe care îl avea înaintea perioadei de criză și salariul care rezultă din reducerea timpului de lucru.
O să dau un exemplu, reducerea timpului de lucru, așa cum am reglementat, se poate face la maxim 50%. Dacă se decide reducerea cu 50% a timpului de lucru înseamnă că salariatul va avea un salariu de 87,5%, muncind doar 50% din timpul efectiv de lucru.#
Migrenele sunt simptome debilitante, care îți pot afecta semnificativ calitatea vieții. Din fericire, odată ce…
Atunci când decideți să cumpărați un nou set de anvelope pentru mașina dvs., există mai…
Românii cumpără cadouri pentru familie și cei apropiați în perioada Paștelui, iar ciocolata este unul…
Premierul Marcel Ciolacu a anunțat la începutul ședinței de Guvern că se va aproba o…
Serviciile secrete din Belarus susțin că au dejucat un atac cu drone asupra Minskului. Acest…
Resursele financiare destinate tinerilor fermieri au fost epuizate. Conform informațiilor disponibile, fondurile au fost consumate…
This website uses cookies.